Консалтинговое Агентство “Лидер”
является подразделением Высшей экономической школы
Главная Карта сайта Контакты
Агентство Лидер
Историю пишут победители.
Подбор персонала
Индивидуальное консультирование
Организацонный консалтинг
Обучение
Работодателю (услуги для предприятий)
Соискателю (услуги для частных лиц)

Харизма в бизнесе: когда аргументы не нужны

Журнал "Екатеринбург", май 2006.
Автор: Юлия Голомшток, директор Агентства "Лидер", директор ВЭШ.

1. Что для Вас означает понятие харизма?

Слово харизма имеет древние корни и обозначает «божий дар». И если говорить, что самый главный божий дар, который у нас есть - это сама жизнь, то в потенциале харизмой обладают все люди, по факту того, что они живы. Но насколько эта жизнь может реализоваться в человеке – зависит от того, как он относиться к себе и к окружающему миру.

Харизма – это сила притягательности личности, которая основана на количестве, объеме и качестве жизненных сил в человеке. В жизни - харизма выражается в обаянии и в том, насколько человек способен проявлять волю к достижению цели, в том насколько амбициозны его цели, насколько он обладает перспективным видением, которое может сообщить какую-то ценность для окружающих людей. И поэтому люди хотят идти за этим человеком.

2. Как Вы считаете, любой ли руководитель харизматическая личность? Что это значит?

В потенциале – любой человек харизматическая личность. Но в реальном историческом воплощении – далеко не любой человек и не любой руководитель раскрывает свою харизму. Бывают такие руководители, для которых их функция управления людьми является неизбежным злом, а не составной частью жизни этого человека, приносящей радость, и тогда не приходится говорить ни о какой харизме. Но это не является естественным состоянием человека. Естественное состояние человека это усиление харизмы с течением времени. Но, к сожалению, так как  люди в жизни допускают много ошибок - они закрывают возможность расцвести собственной харизме.

3. Близки ли понятия харизма и лидерство?

С моей точки зрения они близки. Лидерство это более широкое понятие, а харизма является некой составной частью этого явления. Лидерство это способ существования человека. Так как каждый человек уникален и способен проявить свое лидерство и достичь первенства в каком-то своем месте. Когда он реализует себя и свое лидерство, то харизма расцветает, человека наполняют жизненные силы и он становится все более и более привлекательным. Явная харизма – когда мы ее видим в человеке – это плоды, результат реализации собственного лидерства. Результат того, что человек применяет последовательно волю для достижения того, что для него важно, для реализации собственного лидерского потенциала.

4. Может ли харизма приобретаться с опытом?

Харизма это раскрытие красоты человеческой природы. Человек со временем становится красивее, сильнее, умнее, притягательнее, обаятельнее, спокойнее, увереннее в себе. И все это - является проявлением харизмы. Это может и должно быть естественным  следствием опыта. Вопрос в том, насколько человек остается верным самому себе. Потому что если он остается верным самому себе, то проходя через какой-то опыт – он становится сильнее.
Но, к сожалению, в жизни очень много примеров, когда люди отказываются от своей мечты и своего призвания. И следствием их жизненного опыта является болезнь, отсутствие жизненных сил. А также желание со стороны других людей - избавиться от этого человека поскорее, так как он «приносит несчастье».
Все зависит от самого человека. Для одного человека – опыт является обязательным условием и предпосылкой для формирования собственной харизмы. А для другого – нет. Поэтому нельзя сказать однозначно – приобретается ли харизма с опытом? Смотря с каким опытом. И смотря кто этот человек, приобретающий опыт.

5. Как Ваши харизматические качества помогают в бизнесе?

Наверное, первое, что мне помогает - это любовь к людям. Способность быть приверженным достижению определенной цели и умение создать некое ценностное видение, связанное с достижением этой цели. Способность донести до людей - что будущее которое наступит, если мы будем двигаться к этой цели несет какие-то радости, новые  возможности, удовлетворение. Это помогает завоевывать людей, находить партнеров, соратников. А это самое главное в реализации любого бизнес-проекта и достижении любого успеха у руководителя. Еще помогает эмоциональность. Способность предъявлять и проживать эмоции, быть непосредственной.

620014, г. Екатеринбург, ул. Тургенева 22
e-mail: cv@aleader.ru,
Тел.: (343) 379-33-89, 379-33-85